БИРОБИДЖАН, 7 ИЮНЯ, «НАБАТ». — Читатели сайта «Дальневосточный блог» присылают мне много различной информации. Сегодня, например, получил копию правительственной телеграммы, направленной Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации в адрес других министерств, а затем и их бюджетных подведомственных организаций. Вероятность того, что информация достоверная — 100%. Далее приведу полный текст упомянутой правительственной телеграммы, а затем напишу свои выводы.
Дорогая Анжела Васильевна. Называю Вас «дорогая», в том смысле, что очень дорого вы все (чиновники) обходитесь гражданам страны. Проблема в том, что вы за свои приличные зарплаты задаете руководителям организаций совершенно не те вопросы, которые нужно. То, что «майские указы» президента по зарплатам бюджетников позорно провалены – это железный факт. И я лично готов Вам это доказать. Пишите, отвечу на все вопросы, если это нужно, разумеется.
Средняя зарплата в нашем субъекте (Хабаровском крае — прим. ред.) немногим больше 45 тыс. руб. Заработная плата преподавателя одного из федеральных вузов города Хабаровска по итогам за 10 месяцев текущего учебного года составляет 19 тыс. рублей в месяц, у доцента – 30 тыс. руб. При этом руководство организации отчитывается, что зарплата 81 тыс. руб. Теоретически можно предположить, что какая-то малая часть педагогов, за счет повышенной учебной нагрузки, получает значительно большую зарплату, чем остальные, а в среднем мы выходим на нужные цифры.
Но разве это имел в виду президент, когда говорил о повышении зарплат?! Что вы хотите услышать от такого руководства вуза, когда просите его «выявить проблемные вопросы, провести соответствующие мероприятия по их устранению»? Они не плохие, просто у них нет денег на выполнение «майских указов». А еще у них большая зарплата, которую страшно потерять. Получается, не среднюю зарплату вы должны контролировать, а размер окладов. И именно оклад должен расти, обеспечивая рост зарплаты, правда это явно предполагает увеличение финансирования образовательных организаций, организаций здравоохранения.
А вы думали, получится по-другому? И нужно не забывать, что в вузах не только педагоги работают. Думаете, оклад библиотекаря или методиста способен вызвать слезы умиления? Поэтому вопрос, который нужно задавать руководителям бюджетных организаций образования и здравоохранения, должен звучать так: «Какой объем финансирования вам нужен для выполнения «майских указов» президента?» Вот о чем у вас должна болеть голова – о реальном росте зарплат, а не о том, как красивее отчитаться выдуманными цифрами.
Правда, похоже, президента страны такая ситуация абсолютно устраивает. Вот и получается, что Владимир Владимирович создает видимость заботы о людях, а вы создаете видимость улучшения их жизни. Как сделать так, Анжела Васильевна, чтобы вы нас услышали? Где та дверка в душе, в которую нужно постучаться? Не уверен, что она вообще есть.
Олег БЕЛОЗЕРОВ
Join the discussion
Молодец Белозеров! Сфорулировал четко проблему и смело назвал кто есть ху! Если бы это только помогло с дивнуть что то с мертвой точки..
Все правильно! В центре издают указы, которые не обеспеченно финансово, а на местах имитируют бурную деятельность по их выполнению. Результат? Бедность как была так и есть, стало ещё хуже. Знаете какой оклад в наших школах у квалифицированного учителя на полноценную ставку? 6-7 тысяч! Со всеми процентами меньше МРОТ получается! Не меняется уже шесть лет! Это называется выполнение указа? Губернатор об этом не знает? Депутаты заксобрания, где половина директоров школ, тоже? Чтож все молчат?
А они не молчат они говорят .только очень тихо и не о том.
Нажимая кнопку "Отправить комментарий" Вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности и принимаете пользовательское соглашение