Штраф в 50000 рублей получил МАУ «Центр культуры и досуга» за нарушение трудовых прав работников городского парка

БИРОБИДЖАН, 27 АВГУСТА, «НАБАТ». – МАУ «Центр культуры и досуга» на месяц заключил гражданско-правовые договоры с восемью работниками парка культуры и отдыха и не продлил их. При этом сотрудники осуществляли трудовую деятельность на постоянной основе. За это нарушение учреждению присудили штраф в 50 000 рублей, сообщает пресс-служба прокуратуры ЕАО.

Прокуратура города Биробиджан в рамках надзорной деятельности провела проверку соблюдения МАУ «Центр культуры и досуга» требований трудового законодательства.

Установлено, что МАУ «Центр культуры и досуга» заключило гражданско-правовые договоры с 8 гражданами, которые обслуживали работу аттракционов городского парка.

При этом договоры с каждым из них заключались только на месяц и впоследствии не продлевались.

При этом вышеуказанные работники фактически осуществляли трудовую деятельность на постоянной основе в определенной должности.

Между тем заключение гражданско-правовых договоров, фактически регулирующих трудовые отношения между работником и работодателем, законом не допускается.

В этой связи в отношении юридического лица — МАУ «Центр культуры и досуга» возбуждено административное производство по ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ (заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем).

Административные материалы рассмотрены с участием помощника прокурора города Радислава Ревуцкого, юридическому лицу назначено наказание в виде штрафа в размере 50000 рублей.